处理需要办理的工资、津贴变动

功能：

　　用来调整需要上级审批的工作人员的工资项目、调整离退休人员的待遇；打印工资（待遇）变动审批表、报批名册。

步骤：⒈选择需要办理的审批项目

　　　⒉选择需要办理的审批人员

　　　⒊选择设计打印审批相关表格的表项

　　　⒋保存审批变动后工资

操作方法：

　　①打开窗口:调用主界面“日常事务·处理需要审批的工资、津贴变动”项。

　　②指定变动原因：单击日常事务列表 ，选择一种原因。

　　③选择变动对象：因变动原因不同，将出现下面几种类型：

　　　　a.系统自动选择需要办理审批人员：如每年一次晋级、两年一次晋档、级别滚动、工资定级等，

    这些原因引起的工资变动，系统能够根据现有的人事档案数据，

    包括历年考核、工资演变、待遇演变情况等数据，自动筛选需要办理审批的人员。

　　　　b.操作人员手工选择需要办理审批人员：如行政职务变动、技术职称变动、技术等级变动、

    授衔变动警衔、取得较高学历等。这此原因引起的工资变动，

    系统只能将有可能变动的人列出来，由操作人员逐个指定。

    当操作人员在姓名列表框中选中某人时（即：用鼠标单击某人的姓名），

    系统就会根据他当前的职级、职称、技术等级、警衔、学历，自动产生一个高一级的职级、职称、

    技术等级、警衔和新学历，若越级或降级的，

    操作人员可以另做输入（注：必须输入变动日期，否则无效。）。

　　　　c.系统自动选择+操作人员手工选择需要办理审批的人员：如执行浮动工资，系统自动将执行事业工资的、

    目前还没有浮动工资的人员选出来，再由操作人员指定那些需要办理执行浮动工资的人员。

    如浮转固定+1级，系统自动将有浮动工资的人选出来，

    再由操作人员指定那些需要办理浮动转固定的人员。

　　　　d.操作人员逐人输入：如“调整特岗津贴”，需要逐人指定新的特岗津贴工资额，

    方法是先在姓名列表框中单击要修改的人，

    再在姓名列表框下面的特岗津贴工资额输入框中输入新的工资额。

　　 　　注意：在打印审批表、报批名册时为什么只打印某些工资项目？为什么这样设计？本系统打印的审批表、

报批名册，都是这次变动了几项就打印几项。

这样设计的目的是为了节省审批时的审查时间。

什么情况下会出现系统选择不准确呢？

“工资演变”为空或数据不正确时，系统的自动选择就会出错。例如：“两年一次晋档”时，

某人今年不应晋档，系统却将这个人选择出来，

出错的原因可能是，“工资演变”中没有内容。

反之，即应晋档却没有选择出来，出现这种现象的原因可能是，

在此之前已经对这个人做过“重新核定工资”，在做“重新核定工资”时日期设置不正确，

致使他的工资额中已经含有当年两年一次晋档的工资。

避免这种现象的方法是，在做“处理需要审批的工资、津贴变动”之前，调用一次“重新核定”按钮，

重新核一次所有人的工资。

相关帮助：花名册、审批表、增减表打印格式设置